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哈尔滨短信群发讯:核 心 价 值 观

——如何理解公司的愿景和梦想?
 
1.             Chase (Target, Goal, Pursue, Seek)
在电信增值业务SP和流程管理软件PMS领域,实现客户的梦想。以制度和文化为驱动力,进行以核心竞争力为基础的业务扩张和管理变革;通过以人为本的持续增长及不断的反省和学习,建立享誉国内的Lgmedia品牌和创新型公司,从而使Lgmedia成为基业长青的百年老店。(哈尔滨短信群发公司,哈尔滨短信公司)
 
2.             Value (资源Resource)
Lgmidia认为人才、技术、管理、产品、机会是公司成长的主要牵引力。企业的成功来源于员工的创造性劳动,来源于知识和技术的载体-人才,来源于管理者的能力和资本的合理利用。Lgmidia认为劳动、知识、企业家、资本创造了公司的价值。(哈尔滨短信群发公司,哈尔滨短信公司)
 
3.             Talent  (Brain)
认同公司经营理念,在自己的岗位上勤于进取和创新的员工都是公司的人才。Lgmidia不以学历和资历作为衡量人才的标准,公司提倡先做人后做事,重视实际能力和业绩,提倡身先士卒,以身作则。永远培养和寻找最优秀的人才是Lgmidia持续成长的内在要求。(哈尔滨短信群发公司,哈尔滨短信公司)
 
4.             Execute
战略目标的实现依赖于对战略的执行能力。执行就是将计划落到实处,一步一步实施的过程。通过阶段性的绩效考核,建立执行与结果之间的必然联系,杜绝眼高手低,只说不干。Lgmidia要求全体员工以言出必践的工作作风提高整个公司的运作效率。(哈尔滨短信群发公司,哈尔滨短信公司)
 
5.             Discipline
纪律是致胜的关键,公司各部门必须协同作业,不善于沟通合作的人不能担当关键岗位。员工在公司制度面前人人平等,在位要受控,升迁靠竞争,末位要淘汰,不迁就有功的员工,提倡自主管理。(哈尔滨短信群发公司,哈尔滨短信公司)
 
6.             Quality
追求完美和卓越的服务质量是公司生存和发展的基础。Lgmidia要求所有员工以ISO9000及六西格玛为基本工作方法和绩效标准,持续改进产品和服务的质量,不断提升为企业内部和外部顾客创造价值的能力。(哈尔滨短信群发公司,哈尔滨短信公司)
 
7.             Benefit
Lgmidia认同商业目标和操作是为了使从事Lgmidia事业的人获得物质利益和精神振奋。Lgmidia主张在顾客、员工、合作者之间结成利益共同体。按劳分配,按资分配,效率优先,可持续发展,是我们价值分配的基本原则。(哈尔滨短信群发公司,哈尔滨短信公司)
 
8.             Spirit (Soul , Moral)   
保持高尚的情操,对人永远的尊重是Lgmidia凝聚力的源泉。职业道德和商业道德是我们的行为准则;追求卓越,允许失败,摒弃平庸是我们的发展要求;敬业、专业、学习、创新、务实、合作是我们的文化精髓。(哈尔滨短信群发公司,哈尔滨短信公司)
 
9.             Responsibility

Lgmidia以创新报国为己任,通过引领技术和产品的更新换代潮流,不断提升为顾客及合作伙伴创造的价值。Lgmidia以企业目标带动员工个人目标,负有帮助员工追求幸福生活和成就个人事业的责任。(哈尔滨短信群发公司,哈尔滨短信公司)

 

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